График работы:по договоренности Образование:Среднее Возраст: не имеет значения
Условия работы
Ищем профессионалов с опытом работы финансовым директором, начальником пэо, экономистом/финансовым менеджером в единственном числе на предприятии, сроком работы от 2-х лет. Как мы работаем:берем на сопровождение компании малого бизнеса и наводим порядок в финансах: внедряем управленческий учет, анализируем финансовые показатели и на их основе помогаем собственнику развивать бизнес. Все это только онлайн: встречи с клиентом в google meet (2 раза в неделю), отчетность в онлайн-сервисах. Главное:1. Финансовые директора сопровождают не более 3-х компаний. Главная задача - построить в компании клиента систему управленческого учета: организовать сбор данных, выстроить долгосрочные отношения и еженедельно предоставлять собственнику информацию, которая поможет эффективно управлять компанией. 2. Задачи разнообразные. Скучать не придется: взаимодействие с людьми, разными бизнесами, информацией и программами. 3. Возможность роста в доходе. Своя база клиентов и постоянное активное развитие. Вам не нужно искать клиентов. 4. Обязательно оборудованное рабочее место (так как взаимодействие происходит онлайн, важно, чтобы рабочее место соответствовало: хороший интернет, видео, звук и визуальное соответствие). Что нужно будет делать:1. Разрабатывать архитектуру управленческого учета. 2. Формировать комплект управленческой отчетности и презентовать ее собственнику бизнеса. 3. Анализировать отчетность и предоставлять информацию о положительных или отрицательных тенденциях, roe. 4. Проводить финансовый анализ бизнес-идей, кредитов, новых проектов. 5. Вести бюджет компании и контролировать исполнения. 6. Контролировать выполнение ключевых показателей для достижения целей. 7. Разрабатывать регламенты для повышения управляемости. 8. Разрабатывать финансовые модели для достижения целей бизнеса. 9. Работать в google docs, looker studio, power bi, или любой другой bi-системечто делать не нужно:1. Вести налоговый и бухгалтерский учет. 2. Автоматизировать информационную систему. 3. Консультировать по юридическим вопросам. 4. Консультировать по вопросам инвестиции собственных денег. Кто нам не подходит:1. Если ты ждешь команды и не начинаешь самостоятельно. 2. Если от а до я не можешь построить план действий. 3. Если перекладываешь ответственность на других людей и внешние факторы. 4. Если ты останавливаешься, сдаешься, не закрыв вопрос или не решив проблему. Условия:1. Оплата от 40 - 110 тысяч, оформление по договору оказания услуг с самозанятым (налоговый режим - "налог на профессиональный доход")2. Занятость около 40 часов в неделю (зависит от ваших навыков). Необходимо иметь возможность проводить видео-встречи с клиентом и быть на связи в течение дня, остальные задачи выполняете в удобное время. 3. Система обучения и адаптации финансовых директоров - принятая в компании технология работы с клиентом, обучение, наставничество. Задачи выполняете в удобное время.
Дополнительная информация
График работы: полный рабочий деньопыт работы: от 2 лет В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании JCat на rabota.directrix.ru
Средняя зарплата по специальности «Финансовый директор» в Москве - 160000 руб.
Сегодня вакансия Финансовый директор требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Финансовый директор,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Финансовый директор в Москве, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Финансовый директор в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Финансовый директор в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Финансовый директор
в Москве, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
